联系方式

合肥大美

QQ:3430897366

18056048033

合肥西瓜

QQ:978328521

15385145211

合肥小船

QQ:3311920768

15375375400

黄山朱老师

QQ:1665332095

18155905220

六安刘老师

QQ:1456137786

15155957501

淮南吴老师

15324408508

安庆陈老师

15556614009

回到顶部

抖音

微博

公众号

小程序

安徽人事考试网

安徽相对面

合肥| 黄山| 安庆| 六安| 淮南| 阜阳| 蚌埠| 亳州| 巢湖| 池州| 滁州| 淮北| 宣城| 马鞍山| 宿州| 铜陵| 芜湖

订单支付

支付方式:微信支付

我已支付

放弃支付

当前位置:

首页

>>

课程辅导

>>

详情

0人已报名

立即购买

咨询客服

【200抵2000元 可退费】2019安徽省公务员面试热点预测套餐(未进面可退费,限500人)

开课日期:截止6月10日前

价格
¥200
分类
非签约班
课程特色   
私人订制
硬核师资
上岸首选
上课地点:安徽
课程安排:0
考试科目:结构化面试
考试类型:公务员面试
住宿:不含
限招:500人
课程介绍
课程安排

  【收藏本活动!未进面试可退款,可转让!】

  一、套餐活动:200元抵2000元 限500个名额 抢完即止

  二、套餐名称:2019安徽省公务员面试热点预测套餐(200道预测题+视频)

  三、发货时间:预售,2019年6月6日前发货,省内包邮,省外到付

  四、截止时间:活动截止2019年6月10日18点

  五、套餐内容:

  1、无法估价,历任面试考官联合相对面教育9年主讲共同研发2019年安徽公务员面试预测题本(内含200套2019年面试预测题);

  2、价值416元2019安徽公务员面试视频课程一套;

  3、价值2000元2019安徽公务员面试课程抵用劵一张(不与其他优惠叠加)

  六、套餐说明:

  1、题本为相对面教育面试主讲老师上课使用材料,本材料为纸质版;

  2、2019年安徽省公务员面试视频课,由相对面教育主讲老师共同录制;

  3、抵用券可用于2019安徽公务员面试报班使用

  七、退款说明:

  1、未进面试的同学,请于6月8日前办理退款事宜,以免发货后不再办理;

  2、可转让,如有特殊情况,可以将名额在6月10日前转让给需要的同学

  八、使用说明:考生购买后,请及时联系相对面教育王老师(18056048033微信同号),获取最新套餐动态和视频使用方式。

  九、联系地址:合肥蜀山区长江西路与肥西路交口三里庵之心城A座23F(地铁2号线C出口)

  十、联系电话:0551-63644001

  本活动最终解释权归安徽相对面教育所有

王晶二维码.jpg

3.jpg

老师.jpg

开课现场.jpg

学员评价.jpg

奖状.jpg


客服微信

拟定教师

宋国栋  SONGGUODONG

14年申论/面试培训师

硕士研究生

刘洋  LIUYANG

14年行测/面试培训师

哲学硕士

唐广磊  TANGGUANGLEI

14年申论/面试培训师

硕士

方博  FANGBO

14年行测/面试培训师

硕士研究生

推荐课程

最新招考

2024年安徽省公务员面试成绩汇总

2024年安徽省高校毕业生“三支一扶”考试公告及职位表信息汇总

2024年芜湖市度公务员人民警察特殊专业技能职位招考加试公告

2024年宿州市公务员第一阶段面试职位体检、考察公告

2024年铜陵公务员人民警察特殊专业技能职位招考加试公告

2024年安徽三支一扶报名第四天,截止到4月23日18:00,已报名41123人

2024年铜陵市郊区老洲镇村级乡村振兴专干、后备干部招11人公告

2024年淮北市杜集区人民法院公开招5人公告

2024年宿州煤电(集团)有限公司招67人公告

2024年马鞍山公务员人民警察特殊专业技能职位招考加试公告

热门备考

2024年安徽省公务员面试试题汇总(考生回忆版)

2024年国考面试试题汇总|每日更新

2024年安徽公考备考:04-23每日一练:数量关系之最值优化类

2024年安徽公考备考:04-23每日一练:常识判断之生活常识

2024年安徽公考备考:04-23每日一练:资料分析之基期量和差计算

2024年安徽公考备考:04-23每日一练:数量关系之其他杂题

2024年安徽公考备考:04-23每日一练:判断推理之动宾

2024年安徽公考备考:04-23每日一练:数量关系之经济利润问题

2024年安徽公考备考:04-23每日一练:资料分析之和差比较

2024年安徽公考备考:04-23每日一练:资料分析之倍数计算(旧)