安徽相对面教育联合安徽人事考试网同步蚌埠高新技术产业开发区管理委员会发布：2025年蚌埠自贸区城发人力资源有限公司第六期招聘11名公告。更多关于安徽国企招聘,安徽国企考试,安徽国企招聘公告的相关资讯，请关注安徽相对面教育(www.xduim.com)官网和考务咨询热线(0551-63644001)，获取更多招考信息和备考资料。

蚌埠自贸区城发人力资源有限公司2025年第六期招聘公告

　　蚌埠上理大学科技园有限公司(以下简称“上理大”)因合作终止，其工作人员已于 2025 年6月30日领取离职经济补偿金并办理完毕离职手续，双方正式解除劳动关系。为充分盘活人才资源，利用该批离职人员熟悉国家级孵化器运营流程、具备专业技能与丰富工作经验的优势，弥补相关岗位的人才缺口，同时为该批人员提供稳定就业机会，实现人才资源合理配置与公司发展需求的精准匹配。蚌埠自贸区城发人力资源有限公司面向原蚌埠上理大科技园有限公司离职且承诺录用后自愿与蚌埠高新技术创业服务中心有限公司签订退还经济补偿金协议的人员，定向招聘工作人员11名，实行劳务派遣用工形式，现将相关事项公告如下：

　　一、单位简介

　　蚌埠自贸区城发人力资源有限公司，是区属大型国企——高投集团旗下的一家致力于全产业链人力资源管理与开发的综合性企业。从人力资源服务、职工技能提升、人才项目开发、社保经办服务、构建和谐劳动关系等方面，为高新区招商引资企业提供全方位人力资源管理服务。公司业务合作横跨政府部门、金融、电子信息、新能源、医疗、教育、物业等不同行业。

　　二、工作场所简介

　　蚌埠高新技术创业服务中心有限公司(以下简称 “创服中心”)是蚌埠高新区内专注于科技企业孵化、创新创业服务的专业机构。近期，原由蚌埠上理大学科技园有限公司(由蚌埠高新投资集团有限公司与上海理工科技园有限公司合伙成立)运营的 5.6 万平方米国家级孵化器场地，已正式交由创服中心运营管理。

　　三、招聘人数、岗位要求和薪资待遇

　　详见附表《蚌埠自贸区城发人力资源有限公司2025年第六期招聘计划表》。

　　四、招聘方式

　　本次招聘采取直接面试的办法开展，择优录取，共分报名、资格审查、面试、体检、聘用等环节。符合岗位要求的报名者，线下递交报名材料，通过资格审查者进入面试环节。

　　五、报名提供材料

　　1.个人简历一份;

　　2.提供本人有效居民身份证、学历证书、学位证书、资质证书等原件、复印件(审查时验原件、收复印件);

　　3.招聘岗位所要求的相关工作证明材料(加盖单位公章的工作证明或劳动合同原件及复印件1份(能证明工作年限及工作岗位)、上理大出具的离职证明(需注明离职时间、已领取经济补偿金等信息);

　　4.无犯罪记录证明;

　　5.个人征信报告;

　　6.《蚌埠自贸区城发人力资源有限公司应聘登记表》(见附表)。

　　六、报名时间、地点

　　报名时间：2025年8月27日至2025年8月29日，上午9:00-12:00，下午14:30-17:00，携带报名材料进行报名;

　　报名地点：蚌埠高新区燕南路1268号中小企业产业园C栋10楼城发人力公司。

　　七、聘用及管理

　　1.体检合格者经公示后聘用，人员一经录用，则视为自愿同意与创服中心签订退还承诺书，并按承诺书要求退还经济补偿金，若不同意退还经济补偿金，则视为放弃录用。

　　2.本次招聘为蚌埠高新技术创业服务中心有限公司工作人员，一经聘用将与蚌埠产城人力资源有限公司建立劳动合同关系，签订聘用合同，合同期限暂定为三年，试用期三个月，试用不合格的，取消聘用。

　　3.聘用人员管理归口为蚌埠高新技术创业服务中心有限公司，蚌埠产城人力资源有限公司仅负责待遇发放，配合用人单位进行人事档案管理。

　　八、相关说明

　　1.应聘者需对其提供的应聘资料真实性负责。如与事实不符，将取消其录用资格，由此导致的后果由应聘者自行负责;

　　2.在各招聘环节中，城发人力公司以应聘者报名时提供的材料，以邮件形式及时通知资格审查结果及下一步工作安排;

　　3.在招聘各环节中，应聘者提供的资料概不退还，未应聘成功人员，将进入人力公司储备库，后续有人员变动或相关岗位优先录取;

　　4.蚌埠自贸区城发人力资源有限公司对本次招聘享有最终解释权。

　　九、咨询电话

　　0552-4128928

　　附件：

蚌埠自贸区城发人力资源有限公司应聘登记表.docx

蚌埠自贸区城发人力资源有限公司2025年招聘计划表（第六期）.xlsx

　　蚌埠自贸区城发人力资源有限公司

　　2025年8月27日

原文链接：https://htz.bengbu.gov.cn/xwdt/tzgg/140969796.html

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