AI助手

点击获取

回到顶部

抖音

小红书

微博

公众号

小程序

手机浏览

安徽人事考试网

安徽相对面

合肥| 黄山| 安庆| 六安| 亳州| 淮南| 阜阳| 蚌埠| 滁州| 巢湖| 池州| 淮北| 宣城| 马鞍山| 宿州| 铜陵| 芜湖

当前位置:

首页

>>

招考信息

>>

招考信息

2025年蚌埠市教育局直属学校冬季“校园招聘”37人公告

2025-12-08 15:22:39  |  来源:蚌埠市教育局  |  56人阅读  手机查看
(CTRL+D快速收藏,方便快捷获取最新信息)

摘要信息

蚌埠

37

笔试日期:

报名日期:-

安徽相对面教育联合安徽人事考试网蚌埠市教育局发布:2025年蚌埠市教育局直属学校冬季“校园招聘”37人公告。更多关于蚌埠市教育局招聘,蚌埠招聘,蚌埠市教育局的相关资讯,请关注安徽相对面教育(www.xduim.com)官网和考务咨询热线(0551-63644001),获取更多招考信息和备考资料。

安徽省蚌埠市教育局直属学校2025年冬季 “校园招聘”公告

  蚌埠地处安徽省东北部、淮河中游,总面积5951平方公里,全市总常住人口326.2万人。现辖怀远、五河、固镇三县,龙子湖、蚌山、禹会、淮上四个行政区,国家级蚌埠高新技术产业开发区和蚌埠经济开发区两个功能区。境内山水相连,四季分明。有着悠久的历史和灿烂的文化。史载蚌埠“古乃采珠之地”,故素有“珍珠城”的美誉。蚌埠是京沪高铁、京福高铁、哈沪高铁、京台高铁的交汇点,是全国重要的综合交通枢纽,长三角城市群成员城市,有皖北中心城市、淮畔明珠之称。

  为集聚优秀教育人才,大力建设教育强市,促进我市教育高质量发展,蚌埠市教育局决定通过“校园招聘”方式公开招聘中小学教师,现将有关事项公告如下:

  一、招聘原则

  公开、平等、竞争、择优。

  二、招聘组织

  本次招聘工作由蚌埠市教育局组织实施,市委人才办、市委编办、市人社局全程参与指导。

  三、招聘计划

  计划招聘在编教师37名,具体岗位见附件1《安徽省蚌埠市教育局直属学校2025年冬季 “校园招聘”岗位计划表》(以下简称《岗位计划表》)。

  四、招聘条件

  (一)基本条件

  1.具有中华人民共和国国籍;

  2.热爱教育事业,具有良好的职业道德,遵纪守法,无不良行为记录;

  3.招聘人员应为2024届、2025届、2026届优秀高校毕业生,且未落实过编制内和国有企业工作的;

  4.具有招聘岗位对应的普通高中教师资格证(含教师资格考试笔试各科成绩均合格或已取得师范生教师职业能力证明,拟参加2026年上半年教师资格认定,在2026年8月31日前可提供教师资格证书的人员);

  5.年龄38周岁以下(1986年12月1日以后出生),博士研究生报考,年龄可放宽到40周岁以下(1984年12月1日以后出生);

  6.岗位所需要的其他条件,详见《岗位计划表》;博士研究生不限定博士阶段专业,前置学历满足岗位专业需求即可;

  7.身心健康,能适应岗位要求。

  (二)有下列情形之一的人员,不得参加公开招聘:

  1.现役军人或普通高校在读非应届毕业生;

  2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员,受到党纪政纪处分期限未满或者正在接收纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

  3.有与招聘岗位职业道德要求不相符的不良记录的人员;

  4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;

  5.法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

  报考者不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位。

  五、招聘程序

  (一)发布公告

  招聘公告在蚌埠市教育局官网、蚌埠市人力资源和社会保障局官网、部分高校就业信息网站、蚌埠市教育局微信公众号、蚌埠发布等媒体发布。

  (二)网络报名与资格初审

  1.网络报名

  (1)报名方式及时间。应聘人员扫码(QQ或微信扫码均可)进行在线报名,统一报名时间为2025年12月10日8:00至12月16日18:00,逾期不再受理网络报名。二维码如下:

  蚌埠市教育局直属学校2025年冬季 “校园招聘”

  报名二维码

  


  在线报名后,应聘人员登录公告发布网站下载填写《安徽省蚌埠市教育局直属学校2025年冬季“校园招聘”登记表》(见附件2),同个人应届毕业生就业推荐表(制成1个PDF件)一并通过电子邮件发送到报考邮箱bbjyrsk@126.com,邮件“主题”栏填写样式为“毕业学校+报考岗位+姓名”(如:xx师范大学+高中语文+XX)。

  (2)有关要求

  ①应聘人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。

  ②每位应聘者限报一个岗位(否则取消报名资格),并使用同一有效居民身份证参加面试。

  2.网上资格初审

  市教育局汇总在线报名信息后,同时对报考人员发到指定邮箱的材料进行资格初审。网上报名资格初审通过的人员,将以邮件形式反馈至应聘人员报名邮箱。网上资格初审通过人员须参加现场资格复审(具体时间、地点另行通知),所需材料和现场报名的材料相同。

  (三)现场报名与资格复审

  1.现场报名

  (1)报名时间与地点

  具体报名时间与地点另行通知。应聘人员请密切关注蚌埠市教育局网站和“蚌埠教育”微信公众号发布的信息。

  (2)报名材料

  ①《安徽省蚌埠市教育局直属学校2025年冬季“校园招聘”登记表》(见附件2,需本人签字);

  ②毕业学校盖章的毕业生就业推荐表;

  ③本人身份证、学历和学位证书,未取得学历和学位证书需提供教育部学籍在线验证报告等学历层次及专业证明材料;

  ④教师资格证书或《中小学教师资格考试合格证明》(含《师范生教师职业能力证书证明》)及在2026年8月31日前能提供教师资格证的承诺书;

  ⑤加盖院系公章的成绩单一份。

  应聘人员应如实提供各种资料,以上所有证件均要求提供原件及复印件(材料原件核查退回,复印件留存一套),并使用同一有效居民身份证参加面试。

  2.现场资格复审

  网上资格初审通过的人员,须携带报名材料原件参加现场资格复审(具体时间、地点另行通知),并提交报名材料复印件一份。现场资格复审须本人参加,不得委托他人办理。不按时参加现场资格复审者,视为自动放弃报考资格。

  工作人员现场核实、审查应聘人员报名资格条件。现场资格审查合格人员与岗位招聘计划数的比例达不到3:1的,取消或相应核减该岗位招聘计划数。

  达到开考比例的岗位,现场资格审查合格人员进入面试环节。现场发放面试通知书。

  资格审查贯穿招聘工作全过程。凡在招聘工作各个环节发现应聘人员不符合岗位条件要求或者弄虚作假等问题的,一经查实立即取消考核、聘用资格。

  (四)面试

  面试总分为100分,由教学设计、课堂教学和面试答辩三部分内容组成。面试时间及地点见面试通知书,因故不能按时参加面试的人员,视为主动放弃。

  1.教学设计

  满分为10分。根据各学科指定的相关教材内容进行教学设计(备课),时间为60分钟。

  2.课堂教学

  满分为70分。课堂教学为备课后进行无生上课,时间为10分钟。

  3.面试答辩

  满分为20分。面试答辩对应聘人员教育教学思想、教育教学能力等进行现场提问,应聘人员现场答辩,时间为5分钟。

  4.成绩计算

  按所招聘岗位应聘人员面试成绩,从高分到低分按1:1比例等额确定进入体检人选。面试设最低分数线为70分(保留小数点后两位),未达到最低分数线的,取消进入下一个环节资格。若面试成绩相同,先后以课堂教学、面试答辩、教学设计得分高者入围体检环节。若应聘人员课堂教学、面试答辩、教学设计成绩均相同,则采取加试的方法,加试方案另行公布。

  面试使用蚌埠市区普通高中现行教材(附件3),面试成绩当场公布。入围人员在规定时间内签订就业协议(具体时间、地点另行通知)。

  (五)体检和考察

  1.体检按照省委组织部、省人社厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)规定执行。体检费用由蚌埠市教育局统一支付,体检时间、地点另行通知,应聘人员不按规定时间、地点参加体检的,视作放弃。放弃体检或体检不合格的,不予聘用。

  体检合格的应聘人员进入选岗环节(具体时间、地点另行通知)。选岗环节出现的缺额在同一岗位应聘人员中按面试成绩从高到低可递补1次。

  2.考察主要对应聘人员的政治思想、道德品质、能力素质、工作实绩(学业成绩)以及遵守国家法律法规等情况进行全面考察。

  根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》(皖办发〔2017〕24号)等文件精神,考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的,考察环节不予合格。

  体检、考察出现缺额的,按照规定程序和时限,在同一岗位中按面试成绩高低顺序依次等额递补人选,体检和考察递补各不超过1次。

  (六)公示和聘用

  体检和考察合格的拟聘用人员名单,在蚌埠市教育局、蚌埠市人力资源和社会保障局官网上公示7个工作日,公示后不再递补。对公示无异议人员,确定为拟聘用人员,待拟聘用人员在2026年8月31日之前提交学历和学位证书、教师资格证书后履行入编手续(事业编制)。对不能在招聘单位规定时间内报到上班的人员,取消其聘用资格。

  新进人员按照《事业单位人事管理条例》规定,签订事业单位聘用合同,确立人事关系,聘用人员待遇按有关规定执行,聘用人员实行试用期制度,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用,试用期考核不合格的,取消聘用。

  六、情况说明

  根据事业单位人事管理、教师招聘有关规定,人才经公开招聘录用的,办理正式入编手续,按照《蚌埠市引进和培养教育人才实施办法》,引进新入职教师,自行租赁住房的,连续3年分别给予本科、硕士、博士每年1.5万元、2万元、3.6万元住房租赁补贴;在蚌购买首套自住商品房的,分别一次性给予本科、硕士、博士5万、8万、20万元购房补贴。

  未尽事宜由蚌埠市教育局解释。

  咨询电话:

  蚌埠市教育局人事科 0552-2044954

  蚌埠第一中学 刘老师 15385681330

  蚌埠第二中学 张老师 13855212772

  蚌埠第三中学 胡老师 18055267608

  蚌埠铁路中学 程老师 18055271212

  蚌埠第四中学 洪老师 19856263729

  蚌埠第九中学 陈老师 15375521786

  蚌埠田家炳中学 刘老师 18055272865

  监督电话:

  0552-3716687(蚌埠市纪委监委驻市教育局纪检组)

  0552-3125632(蚌埠市人力资源和社会保障局事业科)

  附件1.安徽省蚌埠市教育局直属学校2025年冬季“校园招聘”岗位计划表.pdf

       附件2.安徽省蚌埠市教育局直属学校2025年冬季“校园招聘”登记表.doc

       附件3. 安徽省蚌埠市教育局直属学校2025年冬季“校园招聘”面试教材版本.pdf


  蚌埠市教育局

  2025年12月6日

原文链接:https://jyj.bengbu.gov.cn/xwdt/kszp/140994214.html


     ——相对面教育——

  2025安徽事业单位考试公告汇总

  2025安徽事业单位联考职位查询

  2025安徽事业单位考试笔试课程辅导

  2025安徽事业单位面试辅导|网校课程

安徽人事招聘考试网公众号二维码.jpg


安徽相对面教育微信号(xduimgk)

欢迎关注事业单位栏目,获取更多事业单位考试信息

网校小程序在线刷题

欢迎关注相对面公考小程序,在线刷题、免费网课、在线督学应有尽有

客服微信

推荐课程

最新招考

2025下半年安徽事业单位成绩排名|资格复审|专业测试汇总

2025年淮北相山经济开发区竞聘雇员20人公告

2025年安徽水安投资控股有限公司第2批次社会招4人公告

2025下半年合肥市庐江县事业单位体检公告

2026年芜湖无为市聘用专职人民调解员10人公告

2025年马鞍山钢铁厂招35人公告

2025下半年宿州萧县事业单位专业测试通知

2025下半年合肥市市直事业单位专业测试公告

2025年淮南市部分市属事业单位引进急需紧缺人才7名公告

2025年淮南市九耀建设开发有限责任公司招5人公告

推荐教师

刘洋  

15年行测/面试培训师

哲学硕士

哲学硕士,讲逻辑谈申论教公专的言语老师

宋国栋  

15年申论/面试培训师

硕士研究生

管理学硕士,体制验证的申论王者

唐广磊  

15年申论/面试培训师

硕士

语言学硕士,蕞儒雅的申论欧巴

方博  

15年行测/面试培训师

硕士研究生

科大本硕,蕞野数资王者

覃天宁  

10年行测/面试培训师

硕士研究生

科大管理学硕士 古希腊研究判断的主任

热门备考

考公人眼中的大阅兵!

2025年安徽省考面试珍题汇总

2024年安徽省各地市事业单位面试试题汇总

2026年公务员考试备考资料:政治理论每日一练(12-10)

2026年安徽公考备考:12-10每日一练:资料分析之已知现期量与基期量

2026年安徽公考备考:12-10每日一练:数量关系之方阵问题

2026年安徽公考备考:12-10每日一练:判断推理之物质的性质

2026年安徽公考备考:12-10每日一练:数量关系之效率类

2026年安徽公考备考:12-10每日一练:判断推理之物质的性质

2026年安徽公考备考:12-10每日一练:判断推理之对应